¿Cuáles son los nuevos montos del Seguro de Cesantía?

A partir del pasado 1 de diciembre, el Seguro de Cesantía, el cual es gestionado por la Administradora de Fondos de Cesantía (AFC), implementó diferentes cambios que beneficiarán a las personas.

Entre las nuevas medidas, se aumentaron los montos que reciben los trabajadores una vez que estos quedan sin empleo.

Los cambios fueron realizados debido a la Ley 21.628, la cual tiene como objetivo mejorar la cobertura del Seguro de Cesantía para así poder fortalecerlo y beneficiar a las personas que recurren a este tras perder sus trabajos.

Nuevos montos del Seguro de Cesantía

Los nuevos montos del Seguro de Cesantía, de acuerdo con lo indicado por la AFC, son los siguientes:

• Cuenta individual con todo tipo de contrato: El segundo pago aumenta su porcentaje, llegando así al 60% de la renta imponible promedio, cifra que antes era un 55%.
• Fondo de Cesantía Solidario con contrato indefinido: De un 55% aumenta a un 60% el porcentaje del segundo pago de la renta imponible promedio.
• Fondo de Cesantía Solidario con contrato a plazo fijo y por obra o faena: El primer pago aumenta de un 50% a un 60% de la renta imponible promedio, así como también el beneficio se extiende de tres a cinco pagos mensuales.

Las personas que desean conocer los detalles de esta información, y el calendario de pagos actualizado, deberán ingresar a la sucursal virtual de afiliados, ya que sea con su contraseña de la AFC o su Clave Única.

¿Qué otras modificaciones se aplicaron?

Además del aumento de los montos, la AFC también aplicarán las siguientes modificaciones al Seguro de Cesantía:

Flexibilización de los requisitos al disminuir el mínimo de cotizaciones para acceder al beneficio

En caso de tener contrato indefinido o ser trabajadora de casa particular, se necesitarán 10 cotizaciones para acceder a la Cuenta Individual de Cesantía y, si se tiene contrato fijo o por obra, solo cinco.

Para acceder al Fondo de Cesantía Solidario, con cualquier tipo de contrato, se necesitará tener 10 cotizaciones antes de la fecha de término de la relación laboral.

Activación especial ante estado de catástrofe por calamidad pública o alerta sanitaria

Si ocurre un estado de catástrofe por calamidad pública o alerta sanitaria, además de disminuir los requisitos, se incrementarán de manera excepcional los montos de hasta dos pagos del Seguro de Cesantía con el fin de beneficiar a las personas que pierdan su trabajo en las zonas afectadas.